Nexant — американская консалтинговая компания. Основное направление деятельности — консультации в сфере энергосбережения для бизнеса и физических лиц.
В США коммунальные предприятия предоставляют скидки на электроэнергию за использование энергосберегающих технологий как в частных домах, так и на крупных объектах (торговые центры, офисные здания, аэропорты и т.д.). С помощью SaaS-платформы от Nexant клиенты фиксируют факт использования энергосберегающей техники и подают заявки на компенсацию.
Проект представляет собой работу на крупный энтерпрайз, поэтому потенциал развития для кандидата большой. Постоянно подключаем новые направления продукта и технологии.
Для инженеров на проекте много разноплановых задач, возможность самим выбирать технологии для работы. Разработчики имеют возможность использовать последние технологии.
У нас комфортные условия работы, сплоченная команда. На начальном этапе мы здорово поддерживаем нового сотрудника, после периода адаптации не ограничиваем вашу свободу в рамках проекта.
Сложность и разнообразие задач позволяют вырасти от Middle до Senior за относительно короткий срок. Если со временем появляется усталость от проекта или стека технологий, есть возможность произвести ротацию на другой проект.
Как проходит собеседование? Есть ли тестовое задание?
Собеседование с кандидатом включает в себя проверку технических и софт скиллов. Тестовое задание происходит во время собеседования, — на знание актуальных приемов, которые команда регулярно использует в работе. При этом учитывается подход кандидата к решению задачи.
Какой график работы?
¾ основного рабочего времени необходимо быть в офисе (с 12 до 16 — время, когда вся команда находится на рабочих местах). Вечерние митинги с заказчиком (в 20:00 по понедельникам и в 21:00 по средам) можно проводить удаленно. Работать из дома — по необходимости и согласованию с тимлидом.
Какую методологию использует команда?
Команда работает по методологии Scrum. Проводим 2-недельные спринты и синк-митинги ежедневно либо через день.
Нужен ли английский для работы на проекте?
Да, необходимый уровень английского: Intermediate и выше. Важно умение выразить свою мысль.
Есть ли командировки?
Да, для ключевых людей в команде, которые долгое время на проекте и знают все его детали. Для этих ребят возможны командировки в США.
Напишите нам на jobs@provectus.com и мы расскажем вам о проекте Nexant подробнее.
Я даю разрешение на обработку моих персональных данных и согласен с политикой конфиденциальности сайта.